Вышли на новую работу и уже хотите отдохнуть?

Вышли на новую работу — и уже хотите отдохнуть?

По закону должно пройти шесть месяцев, прежде чем вам дадут оплачиваемый отпуск. Но из этого правила есть исключения. Например, можно просто договориться с руководством.

Также полгода не нужно ждать:

женщинам — перед отпуском по беременности и родам или сразу после него;

мужчинам, когда жена находится в отпуске по беременности и родам;

несовершеннолетним;

тем, кто усыновил малыша младше 3 месяцев;

совместителям — когда они берут отпуск на основной работе, на второй его должны дать в то же время.